LA VILLE DE SAINT ETIENNE ET SAINT ETIENNE METROPOLE RECRUTENT

DIRECTEUR(RICE) GÉNÉRAL(E) ADJOINT( E) EN CHARGE DE L’ATTRACTIVITE ET DU DEVELOPPEMENT DES TERRITOIRES (H/F)

La ville de Saint-Etienne et Saint-Etienne Métropole recherchent un Directeur Général Adjoint en charge de l’Attractivité et du Développement du Territoire (H/F)

Sous l’autorité directe du Directeur Général des Services, et en lien avec l’Exécutif, le Directeur Général Adjoint en charge de l’attractivité et du développement du territoire, contribue au sein du collectif mutualisé de la direction générale, à la définition et à la mise en œuvre du projet global de la collectivité. Il assiste ainsi le Directeur Général des Services dans l’animation et la bonne administration de la Métropole et de la Ville de Saint-Etienne pour les directions dont il a la charge : Commerce et Artisanat, Développement économique Emploi Insertion Entreprenariat, Enseignement, Recherche et Innovation et Tourisme d’Affaire.

Missions :

En tant que Directeur Général Adjoint en charge de l’Attractivité et du Développement du Territoire, vos missions sont les suivantes :

• Porter une vision stratégique auprès des élus de la ville de Saint-Etienne et de Saint-Etienne Métropole dans l’exercice de leur mandat et la conduite de leurs politiques publiques,
• Veiller, avec une forte attention au cadre budgétaire, à la mise en œuvre opérationnelle du projet politique dans les secteurs qui le concernent,
• Contribuer auprès du Directeur Général des Services à la conduite des projets d’administration adaptés au contexte dans le cadre d’un dialogue social nourri et constructif,
• Assurer l’animation, le management et la coordination des directions dont il a la charge et les accompagner  dans la conduite de leur action et leurs relations avec les élus et partenaires.

Profil :

• Diplômé de l’enseignement supérieur
• Expérience similaire d’encadrement supérieur en collectivité
• Fortes capacités managériales, sens aigu des responsabilités et de l’organisation
• Capacités relationnelles, sens de la négociation et de l’arbitrage
• Savoir impulser et conduire le changement
• Connaissance des enjeux et évolutions du cadre réglementaire des politiques publiques dans les secteurs d’intervention des directions du pôle Attractivité et Développement du Territoire

Merci d’adresser vos candidatures sous la référence 3420I à FURSAC ANSELIN &ASSOCIES – 60 rue Saint-André- des-Arts- 75006 Paris ou à marjory.vignais@fursac-anselin.fr

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